合同会社LINO

採用情報

あなたが主役になれる場所。共に地域を支える仲間を募集しています。

採用メッセージ

あなたが主役になれる場所

LINOでは、看護師・介護士・ケアマネジャーを積極的に採用しています。

「地域の人々の生活を支えたい」という想いを持つ方、 「自分の経験を活かして新しい環境で挑戦したい」という方、 ぜひ一緒に働きましょう。

私たちは、スタッフ一人ひとりが主役として活躍できる職場づくりを大切にしています。 チームワークを重視し、お互いに協力しながら長く働ける環境を整えています。

会社・カルチャー紹介

チームワーク重視

スタッフ全員が協力し合い、支え合う職場です。困ったときは気軽に相談できる環境があります。

アットホームな雰囲気

和やかで温かい職場。新しいメンバーもすぐに馴染める雰囲気づくりを大切にしています。

成長をサポート

研修制度や資格取得支援など、スタッフの成長を応援する体制が整っています。

仕事・職種紹介

看護師

訪問看護ステーションで、医療的ケアやリハビリ、健康管理などを担当します。

介護士

訪問介護サービスで、身体介護や生活援助を通じて利用者さまの日常生活を支えます。

ケアマネジャー

ケアプランの作成・管理、サービス調整、ご家族との連携を担当します。

サービス提供責任者

MAHALO訪問介護ステーションにおいて、ケアプラン作成の補助やスタッフ指導、利用者さまの身体介護・生活支援などを担当します。

募集要項でMAHALO求人を見る

社員インタビュー

ケアマネジャー

Aさん

入社の決め手

新規事業の立ち上げに関われることに魅力を感じました。

やりがい

利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアプランを作成できることがやりがいです。

1日の流れ

9:00出社 → アセスメント・プラン作成 → 担当者会議 → モニタリング → 18:00退社

働く環境・制度

研修制度

入社時研修・定期研修・資格取得支援など、スキルアップをサポートします。

福利厚生

社会保険完備・交通費全額支給・各種手当充実・昇給制度・賞与制度あり。

ワークライフバランス

完全週休二日制(土日祝休み)・残業少なめ(月平均20時間)・年間休日110日。

オープニングスタッフ募集

ケアプランセンターの新規立ち上げメンバーを大募集! 事業そのものがイチからのスタートなので、これまでの経験やスキルを発揮して活躍していただけます。

募集要項

いま募集している職種は次の2つです

  • 主任ケアマネジャー(居宅介護支援)— 応募・相談はサイト内のお問い合わせフォームから。
  • サービス提供責任者(MAHALO訪問介護・2026年7月開設予定)— 応募はホームページより。詳細は下の②の欄をご覧ください。

① 主任ケアマネジャー(居宅介護支援)

募集資格・募集職種

主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)

雇用形態

常勤 日勤のみ

雇用期間の定め なし
試用期間あり(3ヶ月)※試用期間中の労働条件変更なし

業務内容

居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務

  • アセスメント
  • ケアプランの作成や変更、更新
  • サービス担当者との打合せ
  • 入居者様、ご家族様への説明
  • モニタリング

最大40件を目途にご担当いただきます。

応募条件

・主任介護支援専門員

・普通自動車運転免許(AT限定可)

給与

月給:310,000円〜370,000円

※面接後決定、経験・前職等考慮あり

・基本給  200,000円

・資格手当 60,000円(主任)

・職務手当 20,000円

・住宅手当 30,000円

【特記事項】

・皆勤手当 10,000円

・技能手当 20,000円(担当件数25件)

※25件以降は5件増えるごとに10,000円増

・賞与:あり

・昇給:あり

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

全額支給

退職金

あり

定年

定年制あり 65歳/再雇用制度あり

勤務時間

・09:00〜18:00

・08:30〜17:30

※上記どちらかの時間での勤務です。休憩時間 60分

休日・休暇

【休日】

土曜日・日曜日・祝日固定休み、完全週休2日制、年間休日110日

【休暇】

年次有給休暇(入社半年後に付与)

勤務地

〒570-0006
大阪府守口市八雲西町4-20-14-202

大阪メトロ谷町線守口駅から徒歩10分
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・マイカー通勤可(応相談)※駐車場なし

② サービス提供責任者(訪問介護・MAHALO訪問介護ステーション)

募集資格・募集職種

サービス提供責任者(訪問介護)/正社員

【必須】介護福祉士(ブランク可)

雇用形態

正社員

試用期間3ヶ月(労働条件の変更なし)

開設・入職時期

開設予定日・入職可能日:2026年7月1日

業務内容

サービス提供責任者としての業務全般

  • 個別ケアプランの作成補助
  • 新人スタッフへの指導・フォロー
  • 他職種(看護師、ケアマネジャー等)との連携
  • イベントやレクリエーションの企画・主導
  • 身体介護・生活支援全般

給与

月給:220,000円

【内訳】

・基本給:160,000円

・資格手当:30,000円

・職務手当:20,000円

・処遇改善手当:10,000円

【別途支給】

・残業手当

・住宅手当:30,000円

・賞与:あり

・昇給:あり

待遇・福利厚生

社会保険完備、交通費支給、マイカー通勤可、制服貸与、資格取得支援制度、携帯貸与、研修制度、休憩室(設置予定)、再雇用制度、施設見学可、Wワーク可(敷地内禁煙)

勤務時間

(1)7:00〜16:00 (2)8:00〜17:00 (3)9:00〜18:00

完全シフト制/残業なし/休憩は法定どおり

休日・休暇

週休2日制(シフト制)/年間休日110日以上

定年

65歳(再雇用制度あり)

勤務地

〒570-0006
大阪府守口市八雲西町4-20-14-202

よくある質問

エントリー

少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください。 お気軽にお問い合わせいただくことも可能です。

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